企业培训贺卡应当包含以下几个方面的内容：

欢迎新员工

欢迎新员工加入公司，并希望他们能够快速成长。

简要介绍公司的历史、文化和愿景，帮助新员工更好地了解公司。

引导新员工了解公司的组织结构和各个部门的职责，帮助他们更好地融入公司。

培训内容介绍

介绍公司的培训体系和培训计划，让新员工了解公司对他们的培训安排。

详细介绍新员工需要学习的知识和技能，让他们对培训内容有一个清晰的认识。

引导新员工了解培训的方式和时间安排，让他们能够更好地安排自己的学习时间。

培训目标和评估

详细介绍培训的目标和要求，让新员工了解自己需要达到的标准。

引导新员工了解培训的评估方式和标准，让他们知道自己的学习成果将如何被评估。

提供学习反馈和建议，让新员工能够及时调整自己的学习方向。

公司文化和价值观

介绍公司的文化和价值观，让新员工了解公司的核心价值观和行为准则。

引导新员工了解公司的文化氛围和团队精神，帮助他们更好地融入公司。

提供相关的案例和故事，让新员工更好地理解公司的文化和价值观。

学习资源和支持

介绍公司的学习资源和支持，让新员工了解公司提供的学习资源和支持。

引导新员工了解如何使用学习资源和支持，让他们能够更好地利用公司提供的学习资源。

提供学习建议和指导，让新员工能够更好地利用学习资源和支持。

此外，还可以添加一些祝福和鼓励的话语，例如：

愿你在这次培训中学到更多的知识，提升自己的能力，为我们的团队带来更多的价值。

祝你在培训中能够积极参与，踊跃发言，不断提高自己，成为我们团队的骄傲。

希望你在这次培训中能够收获满满，不仅学到新的技能，还能结识更多的朋友。

通过这些内容，企业培训贺卡不仅能够表达对新员工的欢迎和祝福，还能够有效地传达公司对他们未来发展的期望和支持，帮助他们更好地融入公司并提升自己的能力。