单位培训通知通常包含以下要素：

标题 ：明确通知的主题，例如“公司内部员工培训通知”。

主送单位（受文对象）：

指明通知发送的对象，如“公司各部门、各项目监理部、各分公司”。

正文

培训目的：

说明培训的目的和预期效果。

培训内容：详细介绍培训的具体内容，如“《经济合同法》通例培训、合同谈判风险规避”。

培训时间：明确培训的时间，如“本周四（7月30日）晚上7点开始”。

培训地点（如果有的话）：提供培训地点信息。

培训对象：指出哪些人员需要参加培训。

培训要求：如有必要，可以提出培训前的准备要求或培训期间的注意事项。

落款 ：包括发件人的姓名、职位以及通知发布的日期。

以下是一个简单的培训通知模板示例：

---

公司内部员工培训通知

主题：关于举办《经济合同法》培训的通知

主送单位：公司各部门、各项目监理部、各分公司

正文

为了加强公司员工的法律意识，提高合同管理水平，人力资源部定于本月举办《经济合同法》的相关培训。

培训内容：包括《经济合同法》通例培训、合同谈判风险规避等。

培训时间：本月XX日，具体时间待定。

培训地点：公司会议室。

培训对象：所有相关部门员工。

请各部门负责人确保员工按时参加培训，并做好培训前的准备工作。

落款：

人力资源部

[发布日期]

---

请根据实际情况调整上述模板中的具体内容和格式