在中国，通常以下人群会有个人档案：

社会保险参保人员：

包括政府机关、企业、事业单位的员工，他们拥有记录个人信息、工作经历、考核情况等的社会保险档案。

学生：

从幼儿园到大学及专业学校的学生，会有记录学习经历、表现情况的教育档案。

社会团体成员或社区居民：

街道办事处或社区发放的文件会被整理成档案保存。

流动人口：

在城市中工作或生活的流动人口，如果与用人单位签订了劳动合同，通常会有劳动档案。

退休人员：

原单位会为其保留人事档案，作为养老待遇、退休人员管理服务的依据。

各类研究人员：

如历史学家、社会学家等在研究过程中获得的与研究对象相关的文件材料，也会被整理成档案保存。

在单位工作的职工：

包括政府机关、国有企业、社会团体、事业单位、学校等工作的职工，他们拥有记录基本信息、工作经历、绩效评定的人事档案。

接受教育的人员：

包括学生或教职员工，在校期间会有相应的教育档案，用于记录基本情况、学习成绩、奖惩情况等。

机关、团体干部和军人：

在任机关、团体、企事业单位的领导、干部及军人等也会有人事档案，用于记录他们的个人基本情况、提拔任用、晋升调整、考核考察情况等。

有统招大中专学历的个人：

此类群体的学历材料由学校直接汇总转移形成完整的学籍档案，毕业后参加工作，学籍档案直接派遣到相关单位形成人事档案。

档案记录了个人身份、学历、资历等方面的信息，与个人工资待遇、社会劳动保障、组织关系紧密相关，具有法律效用，是记载人生轨迹的重要依据