公司报销取暖费，企业一般有两种处理方式，一种是公司的取暖费，作为集体福利，公司做如下分录进行处理，
借：管理费用—福利费，
贷：应付职工薪酬—非货币性福利。
这种情况下，该发票对应的福利，不用计入工资缴纳个税。另外一种是员工个人的旅游，公司可以报销的，一般计入到该员工工资，计算缴纳个人所得税。
本文来自作者[心语心理]投稿，不代表公众科技网立场，如若转载，请注明出处：https://www.cpst.net.cn/kuaiji/437819.html
本文作者
公司报销取暖费，企业一般有两种处理方式，一种是公司的取暖费，作为集体福利，公司做如下分录进行处理，
借：管理费用—福利费，
贷：应付职工薪酬—非货币性福利。
这种情况下，该发票对应的福利，不用计入工资缴纳个税。另外一种是员工个人的旅游，公司可以报销的，一般计入到该员工工资，计算缴纳个人所得税。
本文来自作者[心语心理]投稿，不代表公众科技网立场，如若转载，请注明出处：https://www.cpst.net.cn/kuaiji/437819.html
联系：143 0457 151
工作时间：周一至周五，9:30-18:30，节假日休息
评论列表（4条）
我是公众科技网的签约作者“心语心理”！
希望本篇文章《公司报销取暖费如何做账》能对你有所帮助！
本站[公众科技网]内容主要涵盖：教育咨询,知识百科
本文概览：公司报销取暖费，企业一般有两种处理方式，一种是公司的取暖费，作为集体福利，公司做如下分录进行处理，借：管理费用—福利费，贷：应付职工薪酬—非货币性福利。这种情况下，该发票对应的福利，不用计入工资缴纳个税。另外一种是员工个人的旅游，公司可以报