会计需要交社保费用的原因主要包括以下几点：

会计原则遵循：

企业按照权责发生制原则进行财务核算，收入和费用应当在它们发生的会计期间进行确认和计量。因此，企业需要将当月应承担的社保费用在当月进行计提。

法规要求：

社保是国家法律规定的一项福利保障制度，企业和个人都有义务按照规定的比例和标准缴纳社会保险费用。

财务报表准确性：

计提社保能确保企业会计报表准确反映实际的社保费用支出情况，提高财务报表的准确性。

成本控制：

通过计提社保，企业可以合理控制成本，避免因社保费用支出不足而导致的罚款等风险。

员工福利保障：

计提社保有助于保障员工的社会保险权益，提高员工的福利待遇，增强员工的归属感和忠诚度。

社会责任：

社保计提体现了企业的社会责任，确保企业按时足额地为员工缴纳社会保险，维护社会稳定。

审计和统计方便：

计提社保费用有利于审计和统计工作，使得相关财务数据处理更加规范。

避免影响当月报表：

如果社保费用直接列支而不计提，可能会导致企业实际承担的社保费用记录滞后一个月，影响当月财务报表的准确性。

综上所述，会计交社保费用是为了遵循会计原则、满足法规要求、确保财务报表准确性、控制成本、保障员工福利、提升企业形象和社会责任、方便审计统计，以及避免影响财务报表准确性等多方面考虑的结果。