首都医科大学的毕业生就业情况整体较好，具有以下特点：

高就业率

首都医科大学的毕业生就业率较高，2023届本科毕业生初次就业率达79.93%，2022届为78.75%，2021届为76.67%。

研究生就业率则更为乐观，2023届硕士毕业生就业率为95%。

就业地域分布

毕业生主要选择在北京工作，占比89%。

其他毕业生则选择在广州、天津、河北、山东、河南、山西等地工作。

专业与就业

临床专业的毕业生在北京的三甲医院就业竞争较为激烈，尤其是神内、肿瘤、心内、呼吸等热门科室。

危重症、急诊、儿科、辅助科室及社区医疗等领域则相对容易一些。

非临床专业的毕业生在就业市场上也有一定的需求，但可能面临更多竞争。

附属医院的就业优势

首医的附属医院就业前景较好，但由于招聘要求较高，并非所有毕业生都能进入。

其他就业渠道

对于非北京户口的毕业生，如果选择去外地工作，首医的毕业生也具有一定的名气，就业相对容易。

建议

留京策略：如果想要留在北京工作，建议选择临床专业，并关注热门科室的招聘信息，同时也要准备好面对激烈的竞争。

外地就业：对于非北京户口的毕业生，可以考虑去天津、河北、山东、河南、山西等地工作，这些地区的用人单位对首医毕业生的认可度较高。

专业选择：根据个人兴趣和职业规划选择专业，临床、儿科和口腔等专业相对容易就业。

持续学习：无论在哪里就业，持续学习和提升专业技能都是非常重要的，以应对未来职场的挑战。

综上所述，首都医科大学的毕业生在就业方面具有较大的优势，无论是留京还是去外地，都有较多的就业机会。建议毕业生根据自身情况，合理选择就业方向和策略。