开设小型培训班并实现盈利，可以从以下几个方面入手：

选择有实力的品牌：

选择知名的教育品牌可以借助其品牌影响力和成熟的教材体系，提高自身的竞争力。同时，如果经营者不是师范科班出身，选择加盟品牌可以弥补这一不足，确保教学质量。

专业的选址：

选址在辅导班经营中至关重要。理想的位置应靠近学校、商圈等人群密集区域，以便于家长接送和增加曝光率。此外，选址时要考虑便利性、资源优先享受和优先曝光等因素。

招生营销：

制定吸引人的招生方案，利用短视频、地推、大众点评等多种手段进行宣传。同时，可以通过提供免费的体验课或低价课程来吸引潜在客户，提高转化率。

教学质量的把控：

优质的师资力量是吸引和留住学生的关键。可以考虑聘请有丰富教学经验的公办老师，以提高家长和学生的信任度。

安全管理：

培训机构必须重视安全问题，确保所有设施和管理措施符合相关标准，以维护良好的口碑和避免潜在的法律风险。

市场调研与定位：

在开设培训班之前，进行深入的市场调研，了解目标学生的需求和期望，以便精准定位服务内容和价格策略。

提供优质服务：

除了基础学科辅导外，还应注重学生的全面发展，如兴趣培养、团队合作等，提升服务质量，增强学生的满意度和忠诚度。

创新盈利模式：

除了传统的培训收入外，还可以探索其他盈利途径，如开设兴趣班、提供增值服务或与知名品牌合作，实现多元化发展。

注重运营管理：

建立完善的运营流程和财务规划，确保经济效益和可持续发展。同时，与相关部门和机构保持良好沟通，遵守法律法规。

通过以上措施，可以有效提升小型培训班的吸引力和竞争力，从而实现稳定盈利。