跨行做培训师是一个具有挑战和机遇的选择。以下是一些关于这个问题的详细回答：

薪酬情况

培训师的薪酬相对较高，尤其是具备丰富经验和专业认证的人员。内训师和商业讲师的收入情况有所不同，前者收入可能上万，而后者年收入通常可以达到二三十万以上。

培训师的薪酬与从业年限密切相关，经验越丰富，薪酬越高。例如，有1-3年从业经验的培训师薪资在9K左右，3-5年经验的培训师在9-10K，5-10年的培训师则在11K以上。

职业发展前景

培训行业需求不断增加，教育水平的提高和人们对职业技能的需求推动了培训行业的发展。培训师的职业前景光明，尤其是在外资企业、内资企业以及教育培训机构中。

培训师不仅可以在企业内担任内训师，还可以成为商业讲师，为更多的企业和组织提供培训服务。此外，随着经验的积累，培训师还可以开设自己的培训课程，实现个人价值的最大化。

职业挑战

培训师需要具备较高的表达能力和控场能力，同时需要不断更新自己的知识和技能，以适应不断变化的市场需求。对于新入行的培训师来说，面对激烈的市场竞争和不断变化的客户需求，需要有一定的心理承受能力和适应能力。

培训师还需要学会自我包装和推广，提升自己的知名度和专业形象，以吸引更多的客户和项目。

行业包容性

培训行业的门槛虽然不低，但相对较为包容。无论背景如何，只要具备专业能力和演讲表达能力，都有机会在培训行业找到一席之地。许多培训师在转行之前所从事的职业与培训岗位并不相关，但他们通过不断学习和努力，最终成为优秀的培训师。

建议

如果你对培训行业有浓厚的兴趣，并且具备相关的专业知识和经验，跨行做培训师是一个值得考虑的选择。通过不断提高自己的专业能力和市场竞争力，你可以在这个行业中获得广阔的发展空间和丰厚的薪酬回报。

在决定跨行做培训师之前，建议你先了解行业的基本情况，包括行业规模、市场需求、竞争格局等，以便更好地制定自己的职业发展规划。同时，也可以考虑参加专业的培训课程或获得相关认证，以提升自己的专业水平和市场竞争力。