幼师就业环境的描述可以从以下几个方面来撰写：

幼师就业环境概述

幼师作为幼儿教育领域的专业人员，其就业环境受到多种因素的影响，包括政策导向、社会需求、行业发展等。当前，幼师市场需求量较大，为幼师提供了广阔的就业平台。

政策环境分析

政策扶持：国家政策鼓励幼儿教育发展，提出了提高毛入园率的目标，预计未来几年将需要新建大量幼儿园。

教育目标：根据教育规划纲要，到2020年，学前三年儿童受教育率要达到75%，这一目标为学前教育专业人才创造了巨大的就业市场。

社会大环境分析

社会需求变化：随着社会和家长对幼儿教育期望值的提高，对幼师素质的要求也随之增加，包括道德素养、教育能力以及正规培训等。

行业地位：教师职业在社会中享有较高的地位和待遇，被视为“朝阳产业”的一部分。

就业市场现状

城市需求：大城市私立幼儿园和农村幼儿园对幼师的需求量大，特别是年轻教师，以满足幼儿教育的活力和创新需求。

农村需求：随着农村青年外出打工，农村幼儿教育需求增加，幼师在农村地区的需求也日益显现。

职业环境特点

职业行为：幼师在教学过程中展现出的职业能力、劳动技能、工作方式及职责。

职业知识及变迁：幼师需要掌握的专业知识和社会知识，以及随着教育行业的发展而不断更新的知识体系。

结论

幼师就业环境整体呈现积极态势，市场需求旺盛，为幼师提供了良好的职业发展机会。然而，随着社会对教育质量要求的提高，幼师需要不断提升个人素质和专业技能，以适应不断变化的教育环境。