公积金缴存基数是指 职工本人上一年度的月平均工资。这个数值是计算和确定职工个人和单位每月应缴存住房公积金金额的重要依据。具体计算方式通常是将职工上年工资总额除以实际发放工资月数（一般默认为12个月）。工资总额包括计时工资、计件工资、奖金、津贴补贴、加班费、特殊情况下支付的工资等，这些收入都是按照国家统计局发布的工资总额构成规定来计算的。
公积金缴存基数的确定还需遵守一定的规定，例如：
1. 职工住房公积金缴存基数不能超过当地上一年度职工月平均工资的3倍。
2. 职工住房公积金缴存基数也不能低于当地上一年度最低工资标准。
3. 新参加工作的职工以参加工作第二个月工资为缴存基数，新调入的职工以调入单位发放工资之日当月工资为缴存基数。
此外，单位在确定公积金缴存基数时，通常会根据职工的实际工资进行调整，并在规定期限内（一般为当年7月1日至次年6月30日）进行一次调整。
通过了解公积金缴存基数及其计算方法，可以更好地规划个人和单位的公积金缴纳，确保合法合规并充分利用相关权益。
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