辞职考研期间，社保的处理方式有以下几种选择：

个人续保

辞职后，可以选择将社保关系放到街道办或人才中心，由自己缴纳社保费用。这种方式下，你需自行负担养老保险和医疗费用，缴费基数通常以当地平均工资为标准，具体比例和规定因地区而异。个人续保期间，社保账户会由单位的账户转移到个人账户，待将来找到新单位后，再将社保关系转回新单位继续缴纳。

暂时不交，后续补缴

另一种选择是暂时不交社保费用，等将来找到新单位后再进行补缴。只要累计缴纳满15年，就可以领取养老保险金。

社保转移

如果辞职后很快找到新的工作单位，可以办理社保转移手续，由新单位继续缴纳社保费用。这种方式下，续保费用通常由新单位承担，但具体操作流程可能因地区和政策有所不同，建议在辞职前提前咨询当地社保中心。

找公司代缴

如果不想让社保中断，也可以选择找一家公司代缴社保。这种方式下，虽然可以保持社保连续缴纳，但需要支付额外的代缴费用，并且需要确保代缴公司可靠。

建议

及时续保：如果可能的话，尽量在辞职后尽快找到新单位并办理社保转移手续，以保证社保缴纳的连续性。

个人续保：如果短期内无法找到新单位，可以选择个人续保，并确保按时缴纳费用，以免影响未来的养老金领取。

咨询当地社保中心：在做出任何决定前，建议先咨询当地社保中心，了解具体的政策和操作流程，以确保自己的社保权益不受损害。