河南大学的老师队伍整体素质较高，多数老师都拥有良好的教育背景和教学经验。以下是一些关于河南大学老师的信息：

教学水平

有学生反映，河大的老师教学认真负责，有的幽默风趣，有的娓娓道来，有的激情澎湃，甚至有的教学水平超过了985高校的老师。

河南大学的老师中，不少是从C9院校毕业的博士后，他们带着对母校的情怀回到河大任职。

收入情况

河南大学的老师收入情况因学院和职称不同而有所差异。有老师表示，讲师级别的老师每月到手不到5000元，学期末会有一部分工作量绩效，年终有两个月左右的年终奖，公积金每月双向2000出头。

博士毕业后到河南大学当老师相对容易，一般内聘副教授，月薪约七八千，但论文奖励很高，如一篇SCI一区可奖励10万元。

工作环境

有学生提到，河大的氛围可能不如外省高校，领导的眼界、信誉和规则意识可能较差，更奉行关系文化，做事可能不够透明。

新校区偏理科，老校区偏文科，学习资源丰富，适合师范类学生学习和未来从事教育工作。

其他信息

河南大学的民生学院受到学生好评，老师负责，考试严格，管理严格，学习氛围良好。

河南大学的老师普遍享有较高的社会地位，工作相对轻松，时间自由。

需要注意的是，这些信息可能因个人经历和时间变化而有所不同。