MBA提前面试是商学院为了提前选拔优秀考生而设置的一种面试形式，通常在正式报名和参加全国联考之前进行。以下是MBA提前面试的主要内容和特点：

目的：

提前面试旨在筛选具有丰富工作经验和管理能力，但可能在笔试方面相对薄弱的考生。

时间：

提前面试通常在每年的3-11月份进行，12月份进行全国联考。

形式：

可能包括个人面试、小组面试、英语口语面试、抽题面试、压力面试、政治面试、上机测试等。

准备：

考生需要准备个人经历的故事，尤其是与领导力、团队合作、创新和解决问题相关的案例。

考察重点：

主要考察考生的综合素质，如仪表举止、语言表达能力、逻辑分析能力、领导能力等。

结果：

面试通过后，考生即便后续笔试成绩只需达到国家线，也能被心仪的商学院录取。

优势：

提前面试为考生提供了进入名校的“绿色通道”，降低了入学门槛。

准备材料：

考生通常需要准备个人简历、身份证原件、学历证书原件、工作收入证明等。

面试准备：

考生应深入研究目标商学院的历史、价值观、课程设置和校友网络。

面试后续：

面试结束后，考生需发送感谢信给面试官，并耐心等待面试结果。

MBA提前面试是许多在职人员追求深造的重要途径，它不仅提高了生源质量，也为工作经验丰富但笔试能力稍弱的考生提供了便利。考生应充分准备，以展示自己的最佳状态