报价师的工资水平 相对较高 ，具体薪资取决于多种因素，包括地区、工作经验、学历等。以下是一些关于报价师薪资的详细信息：

试用期工资 ：

试用期3个月，岗位工资1200元/月，提成0.5%。

转正后工资 ：

每月工资1500元/月，提成0.5%。

满12个月后，月工资1800元/月，提成0.5%。

月均薪资范围 ：

4.5K-6K占比10.0%。

6K-8K占比7.0%。

8K-10K占比34.0%。

10K-12K占比24.0%。

15K-20K占比12.0%。

其他占比9.0%。

工作年限与月均薪资 ：

全部年限平均月薪为10104元。

1年以下平均月薪为11395元。

1-3年平均月薪为7537元。

3-5年平均月薪为10098元。

5年以上平均月薪为19400元。

学历与月均薪资 ：

全部学历平均月薪为10104元。

本科学历平均月薪为9677元。

大专学历平均月薪为9404元。

主要城市平均薪资对比 （以天津为例）：

实时天津报价师招聘信息提供了近一年平均薪资待遇，以及全国几个重要城市关于报价师岗位的薪资待遇情况。

其他城市薪资情况 ：

一线城市：年薪约20万以上。

二线城市：年薪约10-20万。

全国平均工资：约11500元/月。

职称影响 ：

高级职称：年薪40万以上。

中级职称：年薪约10-20万。

初级职称：年薪约6-10万。

薪资范围 ：

月薪6000-8000元：占比20.9%。

月薪8000-10000元：占比最大，约26.6%。

月薪10000-15000元：占比25.1%。

其他因素 ：

企业经营状况、个人工作能力、工作职位等也会影响薪资水平。

综合以上信息，报价师的工资水平相对较高，尤其是在一线城市和高级职称的情况下。建议根据个人所在地区和具体工作经验，进一步了解和确认相关薪资信息。