小学教师资格面试主要考察以下内容：
职业认知 ：考察申请人对教师职业的理解和认识。
心理素质 ：考察申请人的心理承受能力和应对压力的能力。
仪表仪态 ：考察申请人的外在形象和举止。
言语表达 ：考察申请人的语言表达能力和沟通技巧。
思维品质 ：考察申请人的逻辑思维能力和分析问题的能力。
教学设计 ：考察申请人对教学过程的设计能力。
教学实施 ：考察申请人在课堂上的实际教学能力。
教学评价 ：考察申请人对教学效果的评估能力。
面试科目包括语文、数学、英语、社会、科学、体育、音乐、美术、心理健康教育、信息技术、小学全科、特殊教育、法语、德语、西班牙语、藏语文、朝鲜语文、彝语文等。
面试流程通常包括以下几个环节：
结构化面试 ：通常在面试开始前进行，时间约为5分钟，包括两个问题，考察考生的职业认知、心理素质等。
试讲 ：考生根据随机抽取的教材内容进行模拟试讲，时间约为10分钟，考察考生的教学设计、教学实施等能力。
答辩 ：考官针对试讲内容进行提问，时间约为5分钟，考察考生的应变能力和教学反思能力。
建议考生在备考时，重点练习教学设计、教学实施和教学评价等教学技能，同时注意提升自己的职业认知、心理素质、仪表仪态和言语表达能力。
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希望本篇文章《小教教资面试都考什么》能对你有所帮助！
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本文概览：小学教师资格面试主要考察以下内容：职业认知 ：考察申请人对教师职业的理解和认识。心理素质 ：考察申请人的心理承受能力和应对压力的能力。仪表仪态 ：考察申请人的外在形象和举止。言语表达 ：考察申请人的语言表达能力和沟通技巧。思维品质 ：考察申