公司社保的计算遵循以下公式：
```
公司所缴部分 = 工资 × 社保缴费比例
```
社保缴费比例通常包括以下几个部分：
1. 养老保险：单位缴纳20%，个人缴纳8%；
2. 医疗保险：单位缴纳8%，个人缴纳2%；
3. 失业保险：单位缴纳2%，个人缴纳1%；
4. 工伤保险：单位缴纳0.6%至2%（根据行业风险不同而异），个人不缴纳；
5. 生育保险：单位缴纳0.9%，个人不缴纳。
请注意，这些比例可能因地区而异，具体应以当地规定为准。另外，社保缴费基数通常是根据职工上一年度的平均工资来确定的，并且可能有一个上下限。如果职工工资低于下限，则按下限计算；如果高于上限，则超出部分不计入缴费基数。
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希望本篇文章《公司社保怎么算的》能对你有所帮助！
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本文概览：公司社保的计算遵循以下公式：```公司所缴部分 = 工资 × 社保缴费比例```社保缴费比例通常包括以下几个部分：1. 养老保险：单位缴纳20%，个人缴纳8%；2. 医疗保险：单位缴纳8%，个人缴纳2%；3. 失业保险：单位缴纳2%，个人缴