会计工资是否算低，需要综合考虑多个因素，包括 地区、工作经验、学历和职称等。以下是一些具体的参考点：

地区差异

一线城市：如上海，会计的平均薪资为7800元，其中总账会计的平均薪资为9300元，财务经理为15800元，财务总监的平均薪资则高达26200元。

二三线城市：在二三线城市，刚入职的会计工资可能在3000-4000元之间，有3年工作经验的会计工资可以达到6000-8000元，而拥有高级会计职称和多年工作经验的会计，月薪过万也是可能的。

工作经验

实习生：工资一般在2.5k-3.5k之间。

工作1-3年：工资约为4.5k。

工作3-5年：有初级职称或熟手会计的工资在4.5k-8k之间，会计主管工资一般是6k起步。

10年以上经验：有高级会计师职称且拥有10年以上工作经验的会计，工资水平可能会更高。

学历和职称

大专学历且无职称：工资标准可能在1000元-1300元之间。

大本学历且中级职称：工资标准可能在2000元-2500元之间。

高级会计师职称：在国企或政府部门任职的高级会计师，工资福利待遇通常较好。

职位性质与工作内容

基础会计：工作涉及数据处理和报表编制等重复性工作，工资相对较低。

管理型会计：如财务经理、财务总监等，工资水平较高，且有更多晋升机会。

其他因素

供需关系：会计行业入门门槛较低，导致市场供大于求，竞争激烈，这也影响了工资水平。

技术进步：随着财务软件和工具的发展，一些基础会计工作可能会被自动化，进一步影响工资水平。

建议

提升专业技能：考取更高级别的会计职称，如中级、高级会计职称，可以显著提高工资水平。

积累经验：工作经验是提升工资的重要因素，多从事管理型会计工作，积累丰富的经验。

选择发达地区：在一线城市或经济发达地区工作，通常工资水平较高。

关注行业动态：了解行业趋势和市场需求，选择有发展潜力的岗位和公司。

综上所述，会计工资是否算低，需要根据个人情况和工作环境来具体分析。通过提升专业技能和积累经验，可以在一定程度上提高自己的工资水平。