工资加提成缴纳个人所得税的方法如下：

工资薪金所得

工资和提成作为工资薪金所得的一部分，需要合并计算个人所得税。

计算公式为：应纳税所得额 = 工资收入金额 - 各项社会保险费 - 起征点（目前为5000元）。

应纳税额 = 应纳税所得额 × 适用税率 - 速算扣除数。

适用税率根据应纳税所得额在3%至45%的九级超额累进税率中查找对应税率。

劳务报酬所得

如果业务员不是内部职工，其提成收入按“劳务报酬所得”计算个人所得税。

计算公式为：应纳税所得额 = 提成收入金额 - 起征点（目前为5000元）。

应纳税额 = 应纳税所得额 × 20%。

全年一次性奖金（年终奖）

年终奖可以单独作为一个月工资薪金所得计算纳税，也可以与当月工资合并计算。

单独计算时，年终奖 ÷ 12确定适用税率和速算扣除数。

合并计算时，将年终奖与当月工资合并，计算公式为：应纳税所得额 = （年终奖 + 当月工资收入）- 5000元 - 五险一金等扣除项。

账务处理

计提工资薪金个人所得税：

借：应付职工薪酬—工资

贷：应交税费—个人所得税。

扣缴个人所得税：

借：应交税费—个人所得税

贷：银行存款。

注意事项

各项社会保险费和专项扣除需要根据个人实际情况进行扣除。

如果公司未代扣代缴税款，个人需要自行补交税款，公司可能会面临处罚。

外籍人士（包括港、澳、台）的个税起征点通常设为4800元。

以上信息仅供参考，具体计算和申报时请咨询当地税务机关或专业税务顾问，以确保符合最新的税法规定。