工会经费的计提通常遵循以下步骤：
1. 确定计提比例：根据当地规定和企业具体情况，工会经费的提取比例通常为职工工资总额的2%。
2. 计算应缴金额：将职工工资总额乘以提取比例，得到当期应计提的工会经费金额。
3. 账务处理：
计提时：借记相关费用科目（如管理费用等），贷记应付职工薪酬——工会经费。
实际缴纳时：借记应付职工薪酬——工会经费，贷记银行存款。
4. 上缴与返还：
若企业成立工会组织，则按工会经费的40%上缴上级工会，60%留成本级工会使用。
若未成立工会组织，则全额拨缴给上级工会，并在工会成立后按比例返还。
请注意，计提的工会经费是基于应发工资总额计算，而不是实发工资。
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本文概览：工会经费的计提通常遵循以下步骤：1. 确定计提比例：根据当地规定和企业具体情况，工会经费的提取比例通常为职工工资总额的2%。2. 计算应缴金额：将职工工资总额乘以提取比例，得到当期应计提的工会经费金额。3. 账务处理：计提时：借记相关费用科