12个月平均工资是按照实际发放的12个月的平均工资来计算的。具体的计算公式为：平均工资=(前12个月工资+奖金+补贴+津贴+加班加点工资)/12。
首先，将工资、奖金、津贴、补贴和加班加点工资等各项收入进行累计，然后除以12，这样就可以得到12个月的平均工资。这其中，计时工资、计件工资、奖金、津贴和补贴等货币性收入都应计入平均工资的计算。
其次，需要注意的是，工龄、工资总量、经济补偿金、经济补偿的支付标准和地区之间经济发展水平的差异等因素都会影响到12个月平均工资的计算。
最后，12个月的平均工资并不只是一个简单的数学问题，它涉及到的是劳动者的合法权益，是维护社会公平正义的重要手段。因此，在计算平均工资时，我们既要掌握正确的计算方法，更要站在维护劳动者权益的角度，做到公正公平。
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本文概览：12个月平均工资是按照实际发放的12个月的平均工资来计算的。具体的计算公式为：平均工资=(前12个月工资+奖金+补贴+津贴+加班加点工资)/12。首先，将工资、奖金、津贴、补贴和加班加点工资等各项收入进行累计，然后除以12，这样就可以得到1