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hr的od是什么职位，麻烦给回复
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hr的od是组织发展职位，其岗位职责是：
1、根据公司战略及业务目标开展组织设计与组织规划；
3、搭建与业务或组织匹配的人才发展体系，如职级晋升、干部竞聘、人才盘点与继任发展；
4、确保人岗匹配，确保人才结构、人才数量，人才质量可制成战略级业务发展；
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本文概览：hr的od是组织发展职位，其岗位职责是：1、根据公司战略及业务目标开展组织设计与组织规划；3、搭建与业务或组织匹配的人才发展体系，如职级晋升、干部竞聘、人才盘点与继任发展；4、确保人岗匹配，确保人才结构、人才数量，人才质量可制成战略级业务发展；