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逐月交社保年限怎么算，求快速回复，真的等不了了！
答精选答案
计算社保全部缴费年限=视同缴费年限+个人账户年限=退休时间-参加工作时间-扣减年限。全部缴费年限计算到月，每个月按1/12年计算。
社保工龄的计算是从缴费年开始计算，计算至法定年限或者退休年限。社保的工龄一般是工人职员以工资收入为生活资料之全部或主要来源的工作时间，在计算一般工龄时，应包括本企业工龄在内。
计算企业连续工龄的方式如下：
1、企业转让、改组合并原有职工仍留企业工作的，其在转让、改组合并前的工龄计入本企业工龄；
2、职工因工负伤停止工作的医疗期间，全部计入本企业工龄；
3、职工因患疾病或非因工负伤停止工作的医疗期间，在6个月内的，计入本企业连续工龄；
4、超过6个月病愈后仍未回原企业工作的，除超过6个月的期间不计入工龄外，其前后本企业的工龄仍应合并计算；
5、职工留职停薪期间、留用察看期间，计入本企业工龄。
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本文概览：计算社保全部缴费年限=视同缴费年限+个人账户年限=退休时间-参加工作时间-扣减年限。全部缴费年限计算到月，每个月按1/12年计算。社保工龄的计算是从缴费年开始计算，计算至法定年限或者退休年限。社保的工龄一般是工人职员以工资收入为生活资料之全部或主要来源的工作时间，在计算一般工龄时，应包括本企业工龄在内。计算企业连续工龄的方式如下：1、企业转让、改组合并原有职工仍留企业工作的，其在转让、改组合并前的工龄计入本企业工龄；2、职工因工负伤停止工作的医疗期间，全部计入本企业工龄；3、职工因患疾病或非因工负伤停止工