五险是指 养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
养老保险:
为保障劳动者退休后的基本生活,需要累积缴满15年,并且达到退休年龄才可以领取养老金。
医疗保险:
用于报销劳动者患病或非因工负伤的医疗费用,减轻就医负担。职工医保比居民医保报销更多。
失业保险:
保障劳动者失业以后基本生活的保险,符合条件还能领到失业金。
工伤保险:
劳动者在工作中或在规定的特殊情况下,因工造成疾病、意外而导致暂时或永久丧失劳动能力甚至死亡时,劳动者或其家属可获得一定的物质补偿。
生育保险:
用于支付女职工生育医疗费用,还有生育津贴,以保障女职工生育期间的基本生活和医疗需求。
这些保险是由企业和个人共同缴纳或由企业单独承担的,目的是为劳动者提供全面的社会保障,维护其合法权益,促进社会稳定和谐。
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