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动态绩效是什么意思,跪求万能的网友,帮帮我!
答精选答案

动态绩效考核的定义:
就是围绕动态的竞争环境、阶段目标,从多个考核方向上,运用动态定性,定量的方法,对组织及员工的行为规范,工作效果,贡献度,进行公平,科学,高效的,一体化动态业绩效果考核,进行评价,核检,反馈,修正,激励的过程。
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本文概览:动态绩效考核的定义:就是围绕动态的竞争环境、阶段目标,从多个考核方向上,运用动态定性,定量的方法,对组织及员工的行为规范,工作效果,贡献度,进行公平,科学,高效的,一体化动态业绩效果考核,进行评价,核检,反馈,修正,激励的过程。