计提员工工资、个税及社保的会计分录怎么做老师给做下吧

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计提员工工资、个税及社保的会计分录怎么做老师给做下吧,有没有大佬在?求高手帮忙看看这个!

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  • 计提支付员工工资、社保等的会计分录有很多种做法,这是我觉得比较好的一种:

    1、计提工资:借:各种费用——工资——社保(公司负担)——住房公积金(公司负担) 贷:应付职工薪酬——工资——社保(公司负担)——住房公积金(公司负担)2、支付员工工资并代缴代扣个税和社保:借:应付职工薪酬——工资 贷:银行存款应交税费——应交个人所得税其他应付款——社保(个人负担)其他应付款——住房公积金(个人负担)3、支付社保金及个税借:应付职工薪酬——社保(公司负担)——住房公积金(公司负担)应交税费——应交个人所得税其他应付款——社保(个人负担)其他应付款——住房公积金(个人负担) 贷:银行存款计提的原因是费用的权责发生制原则,因为工资和社保是员工在某个月为企业的劳动所产生的费用,而支付往往在下个月,所以费用应该提前记到发生劳动的当月,并挂应付科目,在支付时冲销应付科目。如果是在发生劳动的当月就支付了相应的工资、社保等,就不用计提和挂应付科目了。

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