物理教师岗位职责需结合教学、管理及学生发展等多方面要求，具体可包含以下内容：

一、教学核心职责

课程设计与执行

负责初/高中物理课程教学，制定符合学生实际的教学计划和进度，执行教学方案并定期总结教学效果。需熟练掌握教材内容，结合课程标准设计分层教学活动。

个性化教学与辅导

根据学生学习情况提供一对一或班级化辅导，制定个性化学习方案，指导学习方法与习惯培养，帮助学生建立科学的学习态度。对学习困难学生进行针对性帮扶，组织分层测试与反馈。

实验教学与资源整合

安排演示实验与分组实验，引导学生通过实验理解物理概念，培养动手能力与科学思维。利用现代教育技术整合教学资源，提升课堂互动性。

二、专业发展与团队协作

教研与培训

定期参加校内外教研活动、培训课程，学习新课程标准与教学方法，与同事交流经验并参与集体备课。承担学科教研任务，参与试卷命题与教学研究。

教学反思与改进

记录教学过程，撰写教学反思与专项总结，根据学生反馈调整教学策略。参与教学改革试点工作，探索创新教学模式。

三、学生管理与服务

沟通与反馈机制

与学生保持良好沟通，关注学习状态与心理变化，及时给予鼓励与指导。定期与家长联系，反馈学生成长情况，提升家长满意度。

班级管理与活动组织

维护课堂秩序，营造积极学习氛围，组织学科竞赛、科技活动等拓展学习渠道，培养学生的团队合作与创新意识。

四、其他要求

遵守学校规章制度，服从工作安排，完成领导交办的其他任务。

熟悉中高考考纲，具备扎实的专业知识与应试能力。

以上职责可根据学校具体定位和学生需求调整，建议采用任务清单与绩效评估相结合的方式落实。