学校的中层干部的工作内容繁杂，主要包括以下几个方面：

教学管理 ：

教导处 ：负责学校的中心工作，包括任课教师的安排、课时的安排、考试的组织、教研活动的组织等。

教务主任 ：主管学校的教学事务，是业务开展的第一责任人，与全体教师打交道。

学生管理 ：

政教处 ：承担学生的管理工作，与班主任、学生、家长打交道较多，还承担着安全的责任。

政教主任 ：主管全校学生的安全、纪律卫生、思想教育和德育教育，与班主任老师和全体学生打交道。

后勤服务 ：

总务处 ：负责学校的后勤服务工作，包括物品购置、工程建设、食堂餐厅、修修补补等。

总务主任 ：负责学校财务工作，包括学校日常开支的预算、经费的下发、工资核算和账目上报等。

行政事务 ：

办公室 ：负责上级精神的上传下达，学校各处室的沟通，教师考勤、学校公章的管理等。

党支部副书记、政教主任、教务主任、年级主任、学科组长、后勤主任等 ：负责学校的专项工作，如教育督导、卫生城市创建、双拥创建、教育资助、家长学校等。

协调与沟通 ：

中层干部需要协调学校各部门之间的工作，确保各项工作的顺利推进。

他们还要作为校领导与一线职工之间的纽带和桥梁，履行上传下达的管理职能，激励员工执行。

规划与执行 ：

中层干部需要提前谋划，制定工作计划，确保学校各项活动的顺利进行。

他们还要对工作进行监督和指导，确保各项教学、管理、后勤等工作符合学校的规章制度和要求。

总的来说，学校的中层干部在忙于处理各种教学、行政和后勤事务，既要保证教学质量，又要处理繁琐的行政事务，常常在管理和教学之间疲于奔命，面临着较大的工作压力和责任。