昌图教师的工资计算方式如下：

基本工资

根据教师资格等级，基本工资有所不同。具体来说，小学教师为3000元，初中教师为3500元，高中教师为4200元，大专教师为4800元，大学教师为5500元。

教龄工资

教龄工资按每年80元计算，随着教龄的增长而增加。

绩效工资

绩效工资包括学期和学年奖金，这部分奖金大约占工资的10%左右。

特优津贴

对于全体教师公认的特别优秀的教师，无名额限制，县市以上部门高标准考核认定。

山区补贴

对于农村和边远地区的教师，另外给予补贴，补贴额度为工资的35%。

其他津贴

包括特殊岗位津贴、地区补贴等。

工资计算公式

教师工资 = 基本工资 + 教龄工资 + 绩效工资 + 特优津贴 + 山区补贴 - 五险一金 - 扣税。

实际工资

例如，某乡镇中心小学教师，事业编制，打卡工资4300元/月，双边公积金加起来是1068元，三个月工资一起开了12900元，到手工资为4300元/月，一年的话是4300*12=51600元，加上双边公积金一年的总额为12816元，年收入总计为51600+12816=64416元。

综上所述，昌图教师的工资由基本工资、教龄工资、绩效工资、特优津贴和山区补贴等组成，并且会根据不同地区和学校类型有所差异。建议教师关注当地教育部门和学校的相关政策，以获取最准确的工资信息。