面对导师失望的情况，以下是一些建议帮助你应对和改善：

坦诚沟通

与导师进行坦诚的对话，了解导师对你的工作或表现的期望，以及他们认为你可以改进的地方。

勇于接受批评，并将其视为进步的催化剂，展示你的诚意和努力。

积极改进

通过高质量的工作和积极的态度，展示你的价值。

努力学习，有不懂的问题再向导师请教，展现你的学习能力和求知欲。

深入分析自己，让整个问题的回答变得有逻辑性，展示你的清晰思维和客观分析能力。

寻求反馈

定期向导师寻求反馈，了解你的工作表现和需要改进的地方。

如果觉得与导师的沟通存在困难，可以寻求其他教授或研究生的帮助。

主动参与

尝试主动参与团队活动和社交活动，与导师和其他成员建立更紧密的联系。

通过参与课题研究和学术活动，展现你的专业素养。

保持积极心态

保持积极的心态和耐心，认识到建立良好的师生关系需要时间和努力。

接受无法改变的事实，并尝试从导师的角度理解问题。

自我提升

加强专业知识学习，提高自己的专业素养和能力。

通过参加学术活动、社会实践等方式提高自己的综合素质。

考虑其他途径

如果在国内期刊发表受限，可以考虑发表国际期刊，这可能需要更多的独立研究和努力。

如果与导师的关系持续紧张，且对你的学术和职业发展有负面影响，考虑与学校沟通换导师的可能性。

展现良好的一面

在导师面前展现你的优点和努力，争取导师的认可。

保持礼貌和尊重，即使他们可能不友好。

避免盲目跟风

不要盲目追求热门专业，要结合自己的实际情况进行综合考虑。

利用中间人

如果有可能，利用中间人（如父母、导师的朋友等）帮助解决问题，但要注意不要过分依赖他人。

请记住，改变他人对你的看法需要时间和努力，保持耐心和坚持是关键。同时，确保你的行动和沟通都是专业和尊重的，以维护良好的师生关系。