学校总务处采购员的具体情况如下：

工作性质

学校总务处采购员主要负责全校的公物采购，包括教学设备、办公用品、维修材料等，为全校教职工提供服务。

职责要求

采购物品需货真价实，杜绝假冒伪劣产品。

在采购过程中要遵守纪律，不能有任何形式的贪污行为。

所有采购物品需经校领导和总务处负责人同意后方可购买。

采购发票要及时结账，为学校节约开支。

严格履行验收手续，及时登记和入库，如发现不合格产品需负责调换、退货或补齐。

技能要求

需要具备基本的Word和Excel知识。

需要有良好的沟通能力和谈判技巧，尤其是与供应商的沟通。

需要对产品、行业有深入了解，并具备一定的口才。

薪资情况

采购员的薪资根据工作经验和能力有所不同，刚毕业的采购员基本工作在4-5K左右，但有经验的采购员通过提成等额外收入，收入可能达到几K甚至几W。

采购主管或经理的薪资基本在8-15K之间，而采购总监的薪资通常在15K以上。

职业发展

采购员可以通过内部晋升，逐步晋升为采购主管、经理甚至总经理。

建议

提升技能：建议采购员不断提升自己的采购技能、沟通能力和行业知识，以增加自己的竞争力和收入潜力。

遵守纪律：在任何职位上，都应遵守职业道德和纪律，确保工作的公正性和透明度。

积累经验：多参与实际采购工作，积累经验，以便更好地应对各种采购挑战。

总体来看，学校总务处采购员是一个需要专业技能和良好职业操守的职位，虽然起薪较低，但通过不断学习和努力，有较大的职业发展空间和收入提升潜力。