管理学博士的考试内容包括以下几个方面：

管理理论与实践：

考生需要对管理学的基本理论有深入的理解，包括组织行为学、战略管理、人力资源管理、市场营销、财务管理等，并了解这些理论在实际管理中的应用。

研究方法论：

管理学博士生需要掌握科学研究的方法论，包括定量研究和定性研究的方法，如统计分析、实验设计、案例研究、调查研究等，并能够独立设计研究项目，并进行有效的数据分析。

学术写作与批判性思维：

博士生需要具备高水平的学术写作能力，能够撰写严谨的学术论文，并具备批判性思维能力，能够对现有的管理理论和实践提出质疑，并提出新的见解。

知识更新与前沿趋势：

管理学是一个不断发展的领域，考生需要关注最新的管理理论和实践动态，了解行业发展趋势，以及新兴技术如何影响管理实践。

沟通与演讲技巧：

博士生需要具备良好的沟通和演讲技巧，能够在学术会议和研讨会上有效地表达自己的研究成果，并与同行进行交流。

领导力与团队合作：

作为未来的管理学者和潜在的领导者，考生需要展现出领导力和团队合作的能力，包括指导研究生、参与或领导研究项目，以及在多学科团队中工作。

跨文化管理：

随着全球化的发展，跨文化管理成为了一个重要的课题。考生需要理解不同文化背景下的管理实践，并能够在全球化的环境中有效管理多元文化的团队。

伦理与社会责任：

管理学博士生需要认识到企业伦理和社会责任的重要性，并能够在研究和实践中体现这一点，包括对可持续发展、企业公民行为等问题的关注。

此外，具体的考试科目还可能包括英语和管理学基础，例如央财的管理学基础考试会考高鸿业版微观经济学、计量经济学和管理学，外经贸则考范里安版微观经济学、管理学、管理研究方法。

建议考生根据自己所报考的学校和导师的要求，有针对性地准备这些考试科目，同时也要注重平时积累和实践经验的培养。