四大（普华永道、德勤、毕马威、安永）在招聘时对院校的偏好可总结如下：

一、核心招聘院校类型

顶尖综合性大学

清华大学、北京大学、复旦大学、上海交通大学等985/211高校因学术实力、师资力量和行业认可度长期占据重要地位。

财经类专业强校

上海财经大学、中央财经大学、对外经济贸易大学、南京审计大学等财经类院校因专业契合度高、就业导向明确，成为四大优先考虑的对象。

国际化人才培养基地

广东外语外贸大学等院校因国际化课程设置和对外交流资源，尤其在华南地区具有较高竞争力。

特定地区重点院校

北京：对外经贸大学、中央财经大学、首都经济贸易大学、北京工商大学；

华南：中山大学、暨南大学、广东外语外贸大学、厦门大学；

上海：上海财经大学、上海交通大学、对外贸易大学。

二、其他考量因素

地域优势 ：一线城市（如北京、上海）的院校因资源丰富、校友网络广，竞争力更强。

专业实力 ：非211/985院校若在财经领域有突出表现（如科研成果、行业奖项），也可能获得青睐。

校友网络 ：四大重视院校校友资源，部分院校的校友推荐可能增加求职成功率。

三、补充说明

四大并非仅限985/211院校，部分省属财经院校（如南京审计大学、东北财经大学）或特色财经院校（如对外经济贸易大学）也能通过专业优势进入四大。但总体来看，名校背景和财经专业背景仍是核心优势。