部队文员的工作内容主要包括以下几个方面：

行政管理：

处理日常行政事务，如文件管理、档案记录、报告编写和办公室运营。

人事管理：

处理人事事务，包括编制管理、人员选拔、晋升评定、工资福利、休假安排和人员档案管理。

后勤支持：

负责物资、设备和器材的采购和供应，管理军营设施，如宿舍、食堂和训练场所，并协助组织军事演习和活动。

信息管理：

处理和管理部队的信息系统和通信设备，确保信息的安全性和准确性，并负责信息的传递和存储。

宣传和文化事务：

负责宣传部队形象和价值观，组织文化和庆典活动，提升士气和凝聚力。

专业技术工作：

在军民通用、非直接参与作战的岗位上，从事管理工作和专业技术工作，如科研、教学、工程试验、医疗卫生、文艺体育等。

社会服务类工作：

为退役士兵提供工作岗位和培训，负责军属配备、家庭医院和职业培训等方面的工作。

其他支持：

参与教育训练管理、人民军队学校和军事类科研机构的后勤工作，并为现役军人提供升学、培训和转业等服务。

参谋岗位：

在司令部机关中工作，负责制定作战计划、协调作战行动、提供军事建议等工作。

教员岗位：

在院校中担任军事教育教学的任务，负责军事理论教学、训练等工作。

卫生员岗位：

在部队医院或疗养院中工作，负责医疗救治、康复训练等工作。

新闻宣传工作：

负责军队的新闻宣传工作，包括新闻稿件的撰写、发布、宣传活动的策划实施等方面的工作。

这些工作内容涵盖了部队文职人员的多个方面，旨在确保军队的高效运行和全面发展。