聘用职工是指 通过招聘和筛选程序，正式进入用人单位工作并由该单位支付工资的劳动者。这包括了正式员工、合同工、临时工等不同类型的人员。聘用是一个法律行为，涉及雇主（用人单位）和雇员（劳动者）之间的合同关系，约定工作内容、工资、工作时间、劳动条件等条款。
具体来说，聘用职工可能包括以下几种类型：
合同工：
通过劳务派遣的方式，在企业上班但劳动关系在劳务派遣公司的长期临时工。
合同聘用制的员工：
事业单位与其签订聘用合同，确定聘用关系，明确双方的责任、权利和义务。
临时人员：
与事业单位签订聘用制合同的临时人员，通常称为编外管理人员或合同工。
聘用职工的意义在于为用人单位提供所需的人力资源，并通过合同形式明确双方的权利和义务，保障劳动者的权益，同时也有助于用人单位更有效地进行人力资源管理和提升工作效率。
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本文概览：聘用职工是指 通过招聘和筛选程序，正式进入用人单位工作并由该单位支付工资的劳动者。这包括了正式员工、合同工、临时工等不同类型的人员。聘用是一个法律行为，涉及雇主（用人单位）和雇员（劳动者）之间的合同关系，约定工作内容、工资、工作时间、劳动条