在简历中写缺点时，建议遵循以下几点：

选择中性的缺点：

可以选择一些相对中性的缺点，如“办事比较死板”、“什么也没学精”、“不太善于过多的交际”等。

与岗位相关：

根据所应聘的岗位，写一些与该岗位相关的缺点。例如，编辑岗位可以写“比较难以融入集体”。

避免过于负面：

在写缺点时，要注意避免过于负面或夸大其词。同时，也要表现出自己的优点和可改进的态度。

具体且真实：

可以写出一些具体的缺点，并且说明自己愿意通过学习和改进来弥补这些缺点。

泛化缺点：

有些缺点可以泛化，比如“社会经验不足”、“工作能力有待进一步加强”等，这样既不会影响求职，又能展示自己的自知之明和改进意愿。

避免关键缺点：

不要把你对工作影响最坏的缺点写出来，否则会影响求职。

太文弱：我是一个相对文弱、太人性、太在乎别人而没有太多霸气，曾有人评价我书生气太重，有时候男人的确要阳刚一些，应不断提高处理问题的能力。

有点固执：中国大多知识分子容易走两个极端，一个是自以为是，一个是过度自负。我虽不是什么知识分子，但也有点知识分子的臭毛病，偶尔自以为是，还有点固执，此点以后一定要克服，学会倾听，多学他人长处，做到海纳百川。

太土气：我比较土气，可能不太适应大城市的生活节奏和方式，但我会努力适应和学习，提升自己的综合能力。

办事比较死板：我办事比较死板，有时容易和人较真，这虽然是缺点，但是说明你比较遵守单位既定的工作规范，有一定的原则性。

什么也没学精：我什么知识或专业都想学，什么也没学精，这虽然是缺点，但是说明你比较爱学习，知识面比较广。

不太善于过多的交际：我不太善于过多的交际，尤其是和陌生人交往有一定的难度，这虽然是缺点，但是说明你交友慎重。

通过以上方法，你可以在简历中有效地展示自己的缺点，同时表现出自己的改进意愿和能力。