大学组织文化是指 大学在创建、办学和发展过程中所积淀下来的精神及其物化表现。它内涵丰富，外延宽泛，核心在于组织价值。大学组织文化是大学组织特性的反映，是学科文化的沉淀，是学校功能活动的沉淀，也是师生员工行为惯习的积累，并受到传奇人物的影响。
大学组织文化具有多种价值，包括道德、知识、政治、行政和经济等方面，这些价值之间的关系变化多样，表现出多种价值关系模式。它受到内外诸多因素的影响，包括学校的传统、历史、地理位置、社会文化等。
大学组织文化不仅包括精神层面，如大学的使命、愿景、价值观、办学理念等，还包括物质层面，如校园环境、教学设施、实验室、图书馆等，以及制度层面，如学校规章制度、管理体制、校纪校规等。
总的来说，大学组织文化是大学文化的重要组成部分，对于塑造学校的整体形象、提升教育质量、培养人才等方面具有深远的影响。
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本文概览：大学组织文化是指 大学在创建、办学和发展过程中所积淀下来的精神及其物化表现。它内涵丰富，外延宽泛，核心在于组织价值。大学组织文化是大学组织特性的反映，是学科文化的沉淀，是学校功能活动的沉淀，也是师生员工行为惯习的积累，并受到传奇人物的影响。