江苏大学为了帮助学生找到工作，采取了以下措施：
导师制度
研究生就业工作由研究生导师负责。
本科生学业导师提供就业指导。
创业支持
鼓励毕业生自主创业，并提供必要的支持。
职业目标与行动
在职研究生应有明确的职业目标，并制定可实践的行动方案。
困难历练
将遇到的困难看作是职业发展的历练。
就业渠道
招聘网站：如吉鹿力招聘网、智联招聘、前程无忧、Boss直聘等。
校园招聘：关注企业宣讲会和招聘活动，积极投递简历。
实习企业：通过实习转为正式员工的机会。
公司网站招聘页：关注大型企业的招聘页面。
直接联系HR：主动投递简历，创造机会。
个人品牌建设
利用社交媒体如linkedIn、微博等建立个人品牌。
人脉资源
通过家庭、朋友、老师等人脉了解职位信息。
自我提升
提升专业知识，参加技能培训班。
简历优化
在求职信和简历中准确展现个人优势和特长。
通过这些措施，江苏大学旨在帮助学生顺利找到合适的工作。
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评论列表（4条）
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希望本篇文章《江苏大学如何找工作》能对你有所帮助！
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本文概览：江苏大学为了帮助学生找到工作，采取了以下措施：研究生就业工作由研究生导师负责。本科生学业导师提供就业指导。鼓励毕业生自主创业，并提供必要的支持。在职研究生应有明确的职业目标，并制定可实践的行动方案。将遇到的困难看作是职业发展的历练。招聘网站