50岁在国外打工的情况因个人情况和国家政策而异。以下是一些关键点：

技术和经验

拥有特定技术或丰富的工作经验，如厨师、修理工、印刷工或技师，可能更容易在国外找到合适的工作。

技术性低、收入一般的职业可能面临挑战，特别是如果担心成为公共福利系统的负担。

签证和年龄限制

许多发达国家对工签有年龄限制，通常要求申请者年龄在35岁以下。

一些国家对于技术工人的年龄限制可能会有所放宽。

适应性和健康

适应新文化和生活方式可能需要时间和努力，特别是对于体力劳动密集型工作。

维持良好的身体状况和健康对于适应新工作环境至关重要。

薪资和福利

有技术的工人通常能获得更高的薪资，特别是在需要专业技能的领域。

对于无技术的大龄工人，薪资可能较低，但工作机会可能有限。

工作环境和挑战

尽管存在挑战，但50岁以上的人仍然可以成功地出国打工，特别是如果他们能找到适合自己的行业和工作岗位。

个人和家庭考虑

在决定是否出国打工时，需要考虑家庭成员的需求和责任，以及签证申请的可能难度。

中介和骗局

在寻找工作机会时，要小心谨慎，避免被中介欺骗，确保所有的协议和支付都是透明的。

综上所述，50岁的人在国外打工是可行的，但需要具备一定的技术或经验，并且要考虑到年龄、签证、适应性和健康等因素。同时，对于无技术的大龄工人，工作机会可能较少，且薪资水平可能不如有技术的工人。在做出决定之前，建议仔细评估自己的条件和目标国家的具体要求。