去香港工作主要有以下几种途径：

香港专业人才入境计划

特点：无配额限制，审核速度快，成功率高。入境处在收到所有申请所需资料后，一般需时四星期处理申请。配偶及18周岁以下子女可共同获香港身份，享受与本地人等同的福利。

申请要求：

本科学士/专业资格证。

无不良犯罪记录。

申请人可以是受雇于某一家香港公司，或经本人创办的香港公司自雇，又或者由实力雄厚的内地母公司派遣前往香港。

已获聘用的香港工作，其薪酬福利与香港同类工作的市场薪酬水平相若。

申请人具有良好教育背景、技术资格或经证明的专业经验。

香港优秀人才入境计划

特点：无需一直在香港生活工作，获批准的申请人并不需要在拿到签证前就获得香港当地雇主的聘任，获批人士仍然可以身处内地，发展事业。

申请要求：

申请人年满18岁。

没有刑事犯罪记录或不良入境记录。

申请人需选择综合计分制或成就计分制中的一种来获得合格分数：

综合计分制：最高225分，最低及格分数80分，根据申请人的学历、工作、家庭等情况进行综合评估。

成就计分制：需符合以下两项要求中的一项可获得满分225分，不符合者无法提交申请：

申请人曾获得杰出成就奖（如奥运奖牌、诺贝尔奖、国家/国际奖项）。

申请人可以证明其工作得到同业肯定，或对其界别的发展有重大贡献（例如获业内颁发终生成就奖）。

香港专才计划

特点：审批速度快，但申请人必须先获得香港本地雇主的聘用。

申请要求：

必须是在香港本地注册的公司。

须证明聘用内地人才是公司运作或研究需要，以促进公司的发展和提高竞争力。

申请人受聘的香港公司确实有该职位空缺。

申请人须已确实获得聘用，并且需要证明你所受聘的职位的不可替代性，也就是说非你不行，只有你才能胜任。

香港优才计划

特点：吸引高技术人才或优才来港定居的重要途径。如果具备突出的专业技能和工作经验，可以考虑通过香港优才计划获得香港身份，并在香港工作和生活。

申请条件：

申请香港优才计划年龄须满18周岁。

具备全日制本科或以上学位。

满足80分申请条件。

无刑事犯罪记录或不良入境记录。

能独力负担其居港期间的生活和住宿，不需依赖公共援助。

香港高才通计划

特点：适合高学历人才，申请条件相对宽松。

申请条件：

年薪250万港币以上或者是高学历（内地符合要求的大学有清北、复旦、中山、上海交大、浙江大学、中国科学技术大学、南京大学、华中科技大学）。

通过劳务派遣机构

特点：提供前往香港工作的机会，包括餐饮、旅游、零售等领域的工作。如果对相关领域的工作感兴趣，可以了解相关的劳务派遣机构和招聘信息，并提交申请。

建议：

提前规划：根据自身条件选择合适的计划，提前准备所需的材料和证明。

选择途径：可以综合考虑各种途径的优缺点，选择最适合自己的方式。

注意细节：在申请过程中，务必按照要求准备齐全的材料，避免因资料不全而影响申请结果。

持续学习：在申请过程中，可以积极提升自己的专业技能和语言能力，增加在香港就业的机会。