留学生在中资投行的待遇整体来说是比较优厚且具有竞争力的，具体待遇如下：

薪资水平

Analyst：年薪约为120,000至180,000人民币，奖金基本为一年奖金，总收入约为240,000至360,000人民币。

Associate：年薪约为150,000至350,000人民币，奖金基本为一年奖金，总收入约为300,000至700,000人民币。

ED（Executive Director）：年薪约为800,000至1,000,000人民币，奖金看项目，总收入一般约为1,500,000人民币。

VP（Vice President）：年薪约为400,000至700,000人民币，奖金基本为一年奖金，总收入一般约为800,000至1,400,000人民币。

MD（Managing Director）：年薪约为1,200,000至1,500,000人民币，奖金看团队业绩和项目，总收入一般约为3,000,000人民币。

奖金与激励

奖金通常与团队业绩、项目表现和个人贡献密切相关，部分岗位如ED和VP的奖金还可能与保荐项目的签字费和提成相关。

一些中资券商还会提供额外的激励措施，如住房津贴、补充医疗保险和补充公积金等。

工作环境与福利

中资投行通常提供较为完善的工作环境和福利，包括健身房、员工折扣、餐补和交通补助等。

一些中资券商还会为员工提供优先购买公司股票的机会，增加员工的归属感和激励。

职业发展

中资投行在职业发展方面也具有优势，尤其是在香港等金融中心，中资券商提供的职位和晋升机会较多，且竞争相对外资投行较为温和。

总体而言，留学生在中资投行的待遇是比较优厚且具有竞争力的，尤其是在薪资和奖金方面。此外，中资投行还提供较为完善的工作环境和福利，有助于员工的职业发展和生活平衡。对于留学生来说，选择中资投行是一个值得考虑的职业选择。