答其他回答（7条）

• daxuexishui 2026-10-06 00:23:20

  如果你是由于做错了事情而被你的领导骂了，那你首先要在当面以诚恳的态度去跟领导道歉，最好之后再写一份检讨书去给你的领导。然后尽力的去弥补你的过失。

  我觉得你的领导只要气消下来了，他看到你这个年轻人的这个诚恳的态度，也会对你另眼相看的，觉得你还是一个可塑之才。

• daxuexishui 2026-10-06 00:23:20

  既然是自己做错事了，那么被领导骂了欣然接受，就要有个态度，要虚心接受领导的批评，只要知错了，就要认真的去改，不要对领导的批评意见，更不应该心存怨恨，要多找自己的原因，吸取经验教训，通过此事让自己有一个成长，去把坏事变成好事，在哪里跌倒就在哪里爬起来，才能令领导刮目相看。

• daxuexishui 2026-10-06 00:23:20

  做错事情了，被领导骂了，唯一能做的就是吸取教训，总结一下自己到底哪里做错了，以后做事情时认真小心一些，避免再犯同样的错误。

  还有一定要以诚恳的态度认错，如果是工作失误，那么最好再写一篇文档，总结一下失误所在，思考如何避免这样的失误。

• daxuexishui 2026-10-06 00:23:20

  做错了事情被领导骂了应该怎么办？

  我个人认为做错了事情被领导骂了，应该低头接受领导的骂和呵斥。等领导骂完以后，你应该说领导是我错了，真的不好意思，以后我一定改正，保证以后都不会犯类似的错误了。事后再写一篇检讨书给领导。估计这样就没什么事了。

• daxuexishui 2026-10-06 00:23:20

  扫清情绪障碍，走出情绪困境。 在职场中，很多工作多年的职场人士通常会有这种体验: 刚入职时极度敏感，领导的一句话不对都会让自己觉得刺痛，但是经历得多了，渐渐就变得皮糙肉厚了，甚至领导将文稿重重摔在地上，你都会轻轻捡起放在领导桌上，回到工位上继续工作。

  很多人会觉得，这样在职场中过于卑微，还不如甩手不干。 但是现实中，工作就是你的重要收入来源，领导就是你的“衣食父母”，决定着你的事业前途，随便招惹，无论你走到哪里都不会受欢迎。

• daxuexishui 2026-10-06 00:23:20

  原上说无论做错了什么事情，哪怕是违犯了法律法规，该怎么处理就怎么处理，该负什么责任就负什么责任，领导都不应骂人。

  但实际上有的领导却骂人了，一方面可能是给工作造成了被动，领导情绪太激动。

  另一方面可能领导对你太失望，如果不想离职，那就忍了吧，吸取教训，以后不不上犯这种错误。

• daxuexishui 2026-10-06 00:23:20

  做错事了被领导骂就听着呗，领导这个时候正在气头上，就不要急于辩解了，老老实实的听着，认认真真的认错，等领导发完了火，在好好和领导沟通解释。

  做错事了态度要端正，要虚心接受领导的批评，只要认真总结积极改正，领导是不会故意难为你的。