学校征兵面临的困难主要包括以下几个方面：

参军入伍热情不高 ：尽管高校进行了大量的宣传动员工作，但大学生参军入伍的热情仍然不高。存在“三多三少”的现象，即应征报名的女生多、男生少；应征报名的在校生多、毕业生少；应征报名的人数多、上站体检的人数少。

参军入伍动机功利化 ：大学生参军入伍的动机多为功利化，如为了享受经济补助、改变生活环境、自我锻炼等，而非真正的报国理想。

身体素质不强 ：当代大学生普遍缺乏锻炼，身体素质普遍不强。高校的体育课程设置较少，且考核简单，导致学生平时很少参加体育活动。

竞争激烈 ：征兵名额有限，而应征人数众多，导致竞争激烈。在校大学生与毕业生竞争，后者因学历和工作经验更具优势。

学历要求 ：征兵政策更倾向于招募毕业生，对在校大学生而言，学历成为一大门槛。

身体条件不符合要求 ：视力、体重等身体条件不符合要求，如近视、超重等，会被淘汰。

专业知识和心理素质 ：部队对士兵的专业知识要求越来越高，需要掌握一定的文化基础和高科技武器装备操作能力。同时，思想觉悟和政审也是重要考量，对政治立场和道德品质有严格要求。

就业因素 ：当前就业形势严峻，许多大学生选择当兵作为改变命运的途径，增加了征兵人数。

部队待遇和培养 ：部队提供良好的待遇和完善的保障体系，吸引更多青年报名。同时，部队重视人才培养，对高学历人才的需求增加，初高中毕业生机会减少。

个人发展 ：在校大学生知识层次有待成长，专业知识和经验不足，难以在部队长期发展。毕业生因专业知识能在部队中发挥作用，更受部队欢迎。

学历与征兵政策要求 ：目前征兵对象以毕业生为主，原则上不招收在读大学生，这使得在读大学生在竞争征兵名额时处于不利地位。

竞争压力 ：无论是选择3月份还是9月份入伍，竞争人群包括往届毕业生和应届毕业生，大学在读生都不占优势。

体能与心理挑战 ：军队对体能要求较高，大学生需要经过一段时间的锻炼来适应。同时，军队生活严格，纪律严明，大学生需要适应集体生活和集体训练的要求，以及可能较为艰苦的工作任务。

学业与退伍后的衔接 ：如果选择在三月份入伍，可能无法按照学校的要求完成学业并获得毕业证，这会影响到未来的职业发展。即使退伍，大学生也需要重新适应学业，可能会面临知识遗忘、学习困难等问题。

军校考试与提干 ：在部队考军校的时间安排紧张，且竞争激烈，成功概率不高。想要参加大学生士兵提干，需要满足一定的条件，如学历、专业等，且竞争激烈。

社会态度和身体条件 ：部分年轻人喜欢自由，适应不了军队的严格管理和高强度的训练，这也是高校征兵难的原因之一。

综上所述，学校征兵面临多方面的困难，需要从提高大学生国防意识、优化征兵政策、加强身体素质和心理素质培养、提供职业发展支持等多方面入手，才能有效提升征兵工作效果。