特岗教师是中央实施的一项对中西部地区农村义务教育的特殊政策，通过公开招聘高校毕业生到中西部地区“两基”攻坚县、县以下农村学校任教，引导和鼓励高校毕业生从事农村义务教育工作。该计划旨在提高农村地区教育质量，解决师资短缺问题。
特岗教师计划的主要内容包括：
招聘岗位：
特岗教师原则上安排在县以下农村初中，适当兼顾乡镇中心学校。
招聘对象：
全日制应、往届本科及以上毕业生，以及全日制普通高校师范专业应、往届专科毕业生（专业要求更严苛）。
服务期限：
服务期一般为3年，服务期满后，根据当地需要给予优先考虑，特岗教师可以享受国家引导和鼓励高校毕业生面向基层就业的有关优惠政策。
考试安排：
特岗教师招聘考试由各省教育厅执行教育部的有关政策进行，实行“凡进必考”，一年一次全省统考。
待遇保障：
特岗教师与当地老师同工同酬，服务期满后可以免试攻读教育硕士。
通过这项计划，国家旨在逐步解决农村学校中公师资总量不足和结构不合理等问题，提高农村教师队伍的整体素质，促进城乡教育均衡发展。
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