统计局编外人员是指 未被正式纳入某个单位或组织编制内的工作人员。具体来说，编外人员可能包括以下几种情形：
合同工或临时工：
与单位签订合同，但不是长期聘用，工作性质更偏向于临时或合同性质。
劳务派遣人员：
通过劳务派遣机构被派遣到政府机关或事业单位工作的人员，不在单位的正式编制内。
备案制人员：
在某些情况下，单位可能采用备案制来管理人员，即编制与岗位挂钩，而不是与个人挂钩。
编外人员的工资水平通常低于编制内人员，具体数额因地区、单位及个人工作表现等因素而异。工资可能包括基本工资、绩效奖金等，但五险一金等福利待遇可能与编制内人员存在差异。他们通常承担一些辅助性或临时性的工作，可能涉及数据处理、调研等，工作量可能根据具体任务而有所不同，有时可能较为繁重。
总结来说，统计局编外人员是指那些未通过正式考试招聘，而是由用人单位直接招聘的工作人员，他们可能享有较低的薪资待遇和较少的福利待遇，并且工作性质多为辅助性或临时性。
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本文概览：统计局编外人员是指 未被正式纳入某个单位或组织编制内的工作人员。具体来说，编外人员可能包括以下几种情形：与单位签订合同，但不是长期聘用，工作性质更偏向于临时或合同性质。通过劳务派遣机构被派遣到政府机关或事业单位工作的人员，不在单位的正式编制