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带薪休假的工资怎么算
问题更新日期：2024-03-20 19:09:50
问题描述
带薪休假的工资怎么算急求答案，帮忙回答下
- 精选答案
-
关于带薪休假的问题，没有安排休假的，按照日工资的300%发放未休年休假工资报酬。
安排休假的，按照正常工资标准发放劳动报酬。《企业职工带薪年休假实施办法》第十条:用人单位经职工同意不安排年休假或者安排职工休假天数少于应休年休假天数的，应当在本年度内对职工应休未休年休假天数，按照其日工资收入的300%支付未休年休假工资报酬，其中包含用人单位支付职工正常工作期间的工资收入。用人单位安排职工休年休假，但是职工因本人原因且书面提出不休年休假的，用人单位可以只支付其正常工作期间的工资收入。
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评论列表（4条）
我是公众科技网的签约作者“小金药师说药事”！
希望本篇文章《带薪休假的工资怎么算》能对你有所帮助！
本站[公众科技网]内容主要涵盖：教育，学历提升
本文概览：关于带薪休假的问题，没有安排休假的，按照日工资的300%发放未休年休假工资报酬。安排休假的，按照正常工资标准发放劳动报酬。《企业职工带薪年休假实施办法》第十条:用人单位经职工同意不安排年休假或者安排职工休假天数少于应休年休假天数的，应当在本