个人4到5级司法鉴定赔偿标准

1、 一次性伤残补助金18个月，由社保机构支付。赔偿基数2551元×18个月＝45918元。

2、 由社保机构按月支付伤残津贴，标准按受伤前本人工资的75%支付至死亡。

3、 如伤残员工户籍不在工作地，需要一次性领取残疾退休金和护理费的，与社保机构签订合约，一次性计发十年，终结保险关系。十年计120个月×2551元×75%（一次性残疾退休金）+2551元×12个月（一次性工伤医疗补助金）+120个月×2551元×30%（护理人员工资）=352038元。

一次性残疾退休金为352038元+一次性伤残补助金45918元＝397956元

五级伤残赔偿标准是怎样的？

1、 一次性伤残补助金16个月，由社保机构支付。赔偿基数2551元×16个月＝40816元。

2、 由用人单位按月支付伤残津贴，标准为本人受伤前工资的70%支付。

3、 经工伤职工本人提出，由用人单位支付一次性伤残就业补助金和一次性工伤医疗补助金，并终结工伤保险关系。一次性伤残就业补助金为50个月×2551元=127550元，一次性工伤医疗补助金为10个月×2551元＝25510元。

一次性伤残补助金40816元+一次性伤残就业补助金为127550元+一次性工伤医疗补助金25510元＝193876元

受工伤后治疗期间，劳动者并不被解雇，应当享受停工留薪的待遇。其待遇按照原来的待遇不变，由所在单位支付，但是时间不能超过12个月，特别严重的，可以适当延长。用工方无故不发放该项赔偿时，劳动者应积极主张。除此之外，交通食宿费、护理费、辅助器具费等都属于工伤赔偿范围。