关于培训机构的调查内容，综合多部门检查要求及行业规范，主要涵盖以下方面：

一、机构资质与合规性

证照审核

核查是否持有《办学许可证》《营业执照》等有效证件，是否存在无证无照经营。

广告宣传合规性

审查线上线下广告内容真实性，防止虚假宣传、夸大宣传及与中小学招生挂钩。

收费管理规范

核查收费项目、标准是否公示，是否存在隐性收费、超期收费等问题。

二、教学管理质量

教学计划与内容

审查教学大纲执行情况，是否存在超纲教学、提前教学等违规行为。

师资力量

核查教师资质（如教师资格证、专业背景）及授课时长，确保在职教师授课。

教学效果评估

通过问卷调查、学员反馈等方式评估课程实用性和满意度。

三、安全管理与风险防控

物理安全

检查消防设施、安全通道、视频监控等是否符合要求。

疫情防控措施

核查应急预案、扫码测温、人员分类管理等防疫措施落实情况。

风险防范机制

评估退费难、劳动用工、合同霸王条款等潜在风险。

四、市场秩序与社会责任

反不正当竞争

打击虚假宣传、价格欺诈、学科类竞赛违规行为。

社会责任

审查是否占用国家法定节假日、是否与中小学形成利益输送等。

五、其他专项检查

隐形变异培训 ：核查以“家政服务”等名义违规开展学科类培训的情况。

合同规范性 ：检查培训合同是否包含必备条款，防止霸王条款。

六、调研与建议（针对教育部门）

政策适应性 ：评估培训内容与国家教育政策的一致性。

技术应用 ：调研是否利用AI、大数据等技术提升教学效果。

以上内容需结合具体检查目的（如日常监管、专项排查或教育质量评估）调整，确保全面覆盖合规性、有效性及风险防控要点。