问问题描述
劳动合同到期了,续签劳动合同时,需要带以前签的合同吗,求大佬施舍一个解决方案,感激不尽!
答精选答案

劳动合同快要到期了,办理续签劳动合同:
1. 通常劳动合同到期前一个月,单位应当与劳动者协商续签劳动合同或者是不续签劳动合同,企业不续签劳动合同的应当支付给劳动者补偿金(每服务一年补偿一个月工资),劳动者不续签,合同期满即解除劳动合同,企业无需支付补偿金。
本文来自作者[民间说]投稿,不代表公众科技网立场,如若转载,请注明出处:https://www.cpst.net.cn/gongchengkaoshi1/202609/1937796.html
评论列表(4条)
我是公众科技网的签约作者“民间说”!
希望本篇文章《劳动合同到期了,续签劳动合同时,需要带以前签的合同吗》能对你有所帮助!
本站[公众科技网]内容主要涵盖:教育咨询,知识百科
本文概览:劳动合同快要到期了,办理续签劳动合同:1. 通常劳动合同到期前一个月,单位应当与劳动者协商续签劳动合同或者是不续签劳动合同,企业不续签劳动合同的应当支付给劳动者补偿金(每服务一年补偿一个月工资),劳动者不续签,合同期满即解除劳动合同,企业无需支付补偿金。