问问题描述
机关事业单位投保人员调入、调出需办理哪些手续，有没有大神路过？求指点迷津！
答精选答案
以青岛为例，流程如下：
1、确定人选。
由用人单位组织、人事部门对拟调入人员进行认真地考察了解，并根据有关规定初审把关。在此基础上，提交本单位党委（党组）讨论研究后，确定拟调配人选。
2、审核沟通。 机关事业单位调入人员须在核准的用编进人计划范围内，凭相关部门出具的编制、职数（岗位）审核表以及拟调入人员的基本情况，根据工作分工到人员调配主管部门进行沟通，经同意后，方可正式提报相关材料。
3、申报材料。
4、调动核准。 调配材料齐备后，按照工作分工，人员调配主管部门根据有关规定对用人单位申请调配及相关人员落户事项进行研究，核准同意后，出具干部商调函、落户登记表等相关手续。
5、任免备案。 按照干部管理权限，由调入单位组织人事部门持相关材料到干部备案机关办理职务任免备案手续。干部调配工作中，涉及职务、工资、福利待遇等问题，按国家和省、市有关规定办理。 市级机关事业单位调出工作人员，由所在单位组织、人事部门按照分工及时报市委组织部、市人力资源社会保障局备案。
本文来自作者[甜柚烘焙]投稿，不代表公众科技网立场，如若转载，请注明出处：https://www.cpst.net.cn/zikaowenda/202609/1462674.html
评论列表（4条）
我是公众科技网的签约作者“甜柚烘焙”！
希望本篇文章《机关事业单位投保人员调入、调出需办理哪些手续》能对你有所帮助！
本站[公众科技网]内容主要涵盖：教育咨询,知识百科
本文概览：以青岛为例，流程如下：1、确定人选。 由用人单位组织、人事部门对拟调入人员进行认真地考察了解，并根据有关规定初审把关。在此基础上，提交本单位党委（党组）讨论研究后，确定拟调配人选。2、审核沟通。 机关事业单位调入人员须在核准的用编进人计划范围内，凭相关部门出具的编制、职数（岗位）审核表以及拟调入人员的基本情况，根据工作分工到人员调配主管部门进行沟通，经同意后，方可正式提报相关材料。3、申报材料。4、调动核准。 调配材料齐备后，按照工作分工，人员调配主管部门根据有关规定对用人单位申请调配及相关人员落户事项进