谁知道自考人力资源管理科目一共多少门

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自考本科人力资源管理要考10门课程,分别为马克思主义基本原理概论、劳动社会学、组织行为学、社会保障学、现代公司管理、现代企业人力资源管理概论、人力资源统计学、现代人员测评、人事管理学、工作岗位研究原理与应用。

自考人力资源管理专业还需要考生选择选考课程;选考课程为英语(二)、宏观劳动力配置、国际劳务合作和海外就业、劳动争议处理概论四门课程;选考课程不少于14学分;考英语(二)就不用选考其它三科。

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  • 上海周韦彤的夏日
    上海周韦彤的夏日 2026年09月30日

    我是公众科技网的签约作者“上海周韦彤的夏日”!

  • 上海周韦彤的夏日
    上海周韦彤的夏日 2026年09月30日

    希望本篇文章《谁知道自考人力资源管理科目一共多少门》能对你有所帮助!

  • 上海周韦彤的夏日
    上海周韦彤的夏日 2026年09月30日

    本站[公众科技网]内容主要涵盖:教育咨询,知识百科

  • 上海周韦彤的夏日
    上海周韦彤的夏日 2026年09月30日

    本文概览:自考本科人力资源管理要考10门课程,分别为马克思主义基本原理概论、劳动社会学、组织行为学、社会保障学、现代公司管理、现代企业人力资源管理概论、人力资源统计学、现代人员测评、人事管理学、工作岗位研究原理与应用。自考人力资源管理专业还需要考生选择选考课程;选考课程为英语(二)、宏观劳动力配置、国际劳务合作和海外就业、劳动争议处理概论四门课程;选考课程不少于14学分;考英语(二)就不用选考其它三科。

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